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转让北京人力资源和劳务派遣双证许可证公司要求和条件
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产品: 浏览次数:22转让北京人力资源和劳务派遣双证许可证公司要求和条件 
品牌: 经典世纪
单价: 面议
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有效期至: 长期有效
最后更新: 2025-10-15 14:15
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转让北京人力资源和劳务派遣双证许可证公司要求和条件    I85l336l892 姚经理

 

   人力资源服务许可证”与“劳务派遣许可证”是开展相关业务的法定资质。前者覆盖人力资源中介、人才派遣、培训等服务,后者专注于以派遣形式用工。两证齐全才能确保企业全面、合法地开展各种人力资源服务,降低合规风险。获取人力资源和劳务派遣双证许可证公司,z核心的是保证企业运营的合规性和稳定性。简单追求快捷而忽视资质的真实有效、人员配置和企业信用,容易导致违规风险,z终损害企业长远发展。北京作为人才聚集和创新高地,市场竞争激烈,企业应以长远合规为基石,合理选择转让平台及服务机构,确保业务顺利开展。详情可以致电咨询我或者来公司面谈。

 

转让公司信息:

公司名称:北京xx人力资源有限公司

注册地址:北京

注册时间:2024

注册资金:200

带人力资源和劳务派遣双证许可证

 

转让流程:

1、提交变更申请及相关资料,需说明转让背景及经营计划

2、提供新法定代表人、负责人及相关人员的资格证明

3、人社局现场核查,确认办公环境和人员配备满足要求

4、审批完成后发放新的营业执照及许可证复印件

 

人力资源服务许可证要求:

1、北京人力资源公司对注册地址要求100平以上;

2、现在人力资源对注册资金没有要求,

3、人力资源公司属于后置审批项,所以经营范围要先有:人力资源服务”这项

4、行业为:企业管理公司、人力资源管理公司或人力资源服务公司,

5、需要至少5名从业人员,在本企业上3个月社保;

6、法人、股东、监事的身份 复印件;

 

北京经典世纪集团有限公司

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